CEO MESSAGE 代表からのメッセージ

優秀な営業マンを1人育てるよりも、多くの営業マンを育てる方が重要だと考えています。さらに、育った営業マンが次の営業マンを育成するというサイクルをつくれば、数の力でより多くの人材を育てることができるのです。

また、従業員には「会社のため」ではなく、「自分のため」に頑張ってほしいと伝えています。自分の幸せのために頑張ることが、結果的に会社の成長につながると信じているからです。人事評価制度についても、常に改善を重ねており、営業部門だけでなく、処理現場のスタッフにもインセンティブが行き渡るような仕組みを検討しています。社員の幸せが会社の成長につながると信じています。

これまでの産廃処理は埋め立てに依存していましたが、現在はリサイクル率のさらなる向上に取り組んでいます。磁力や風力を活用した選別機、光学式選別機などの設備を導入し、処理工程を増やすことで、これまで「ごみ」とされていたものから「資源」をとり出す。設備投資には多額の資金が必要ですが、これは環境保護にとどまらず、会社のブランディングにもつながると考えています。

将来的には、年間売上200億円を目指しており、全国各地に拠点を展開していきたいですね。M&Aなども活用し、各地域にアンテナを張り巡らせていく予定です。こうした取り組みを経て、これからも環境に配慮しつつ、社員一人ひとりが幸せを感じられる会社づくりを目指していきます。

最後までご覧いただきありがとうございました！一緒に働けることを楽しみにしております。